Offre d'emploi ALTERNANCE - CHARGÉ(E) DE MISSIONS & ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)

Alternance
Commercial / Vente / Export
Isover - Saint-Gobain
Hauts-de-Seine - COURBEVOIE

Description du poste

POURQUOI A-T-ON BESOIN DE VOUS ?

Au sein du Service Clients Export & Marchés Techniques (EMT), le collaborateur(trice) assiste le Responsable Service Clients et l’équipe dans la mise en œuvre de projets orientés vers l’excellence opérationnelle et la satisfaction clients.

Il/elle prend également en charge la gestion opérationnelle d’un portefeuille client au quotidien et participe à l’amélioration des processus liés à ces clients spécifiques.

1/ Projets d’amélioration : (50%)

Dans le cadre de la mise en place de la méthodologie LEAN au sein du service, dans une logique de co-construction avec l’équipe et les parties prenantes du Service, il/elle accompagne le Service Clients EMT dans la mise en place de projets d’amélioration.

Après une formation à la méthodologie LEAN auprès du Responsable Service Clients, le/la Chargé(e) de missions accompagne chaque membre de l’équipe dans la mise en œuvre des projets d’amélioration au quotidien. Il/elle s’assure que les principes du LEAN sont bien respectés dans la manière d’aborder les problèmes, suit l’avancement auprès de l’équipe, met à jour un planning de suivi des projets, assiste l’équipe lorsque nécessaire.

Il/elle met à jour les indicateurs clés (KPI) du service (charge de travail, performance opérationnelle, satisfaction clients, revue objectifs) et les présentent à l’équipe lors des réunions de service. Il/elle s’assure du bon avancement global de la démarche d’amélioration et joue un rôle moteur dans la définition et l’avancement des projets.

2/ Gestion et suivi des comptes clients: (45%)

Il/elle joue un rôle central dans la gestion des ventes ISOVER et Placo auprès des clients. Il/elle saisit les commandes au quotidien, assure le suivi des livraisons, facturations, litiges et la relation clientèle dans l’interface SAP et met en place l’ensemble des actions nécessaires au bon déroulement de ces ventes.

3/ Gestion administrative : (5%)

Il/elle participe à la gestion budgétaire du service par l’enregistrement des devis, demandes d’achats et factures du service dans le système SAP afin que l’ensemble des factures soient payés dans les temps.

Il/elle rapporte au tuteur et au Responsable du Service Clients EMT. Ses principales relations fonctionnelles sont : Assistant(e) Commercial(e) du Service Clients EMT

  • Force de vente des marques Placo, Isover, Eurocoustic, Formula
  • Equipe IT / Cellule data
  • Usines
  • Services centraux
  • Comptabilité et crédit clients
  • Marketing

5/ Missions diverses : (5%)

Il/elle peut être aussi amené à accomplir des missions ponctuelles demandées par le tuteur et/ou le Responsable Service Clients EMT selon l’activité du service. (communication sur réseau interne, etc..)

CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ?

Bac + 3 minimum ; Ecole de commerce.

Compétences techniques / informatiques : Connaissance de Excel, Outlook, Word, PowerPoint ; De manière générale aisance avec les outils informatiques.

Qualités personnelles :

Rigueur, organisation, capacité d’initiative et force de proposition

Ouverture d’esprit et sens du travail en équipe, esprit critique

Goût pour le contact commercial avec les clients, sens du Service

Compétences relationnelles, capacité d’adaptation aux situations / interlocuteurs

Autonomie, capacité à traiter simultanément plusieurs dossiers

ON VOUS EN DIT PLUS SUR NOUS

Placo® et Isover, leaders de l’habitat durable
Placo® et Isover sont deux marques du groupe Saint-Gobain qui s'engagent à améliorer la qualité de vie des personnes au sein de leur habitat grâce à des solutions performantes et durables. 
Placo®, leader des solutions à base de plâtre, développe des solutions qui réduisent les nuisances sonores, procurent calme et sérénité, améliorent la qualité de l’air qu’on respire, protègent du feu et de l’humidité. 
Isover, leader de l’isolation durable, s'engage à développer des produits pour améliorer la performance et la qualité des bâtiments français, tout en les rendant plus économes en énergie, plus respectueux de l’environnement et plus confortables pour les occupants.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Durée
12 à 24 mois
Localisation
Hauts-de-Seine - COURBEVOIE
Niveau souhaité :
BAC+3
Secteur :
Commercial / Vente / Export
Type de contrat :
Contrat d'apprentissage

Expérience requise :
Non renseigné
Compétences requises :
Non renseigné
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